Motion de l’IREST (Institut de Recherche et d’Études Supérieures du Tourisme) de l’Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, votée à l’unanimité des présents, 11 février 2020, Paris.
Les personnels, enseignants, enseignants-chercheurs de l’IREST exprimons notre opposition et extrême inquiétude face aux réformes en cours, en particulier la réforme des retraites, actuellement examinée à l’Assemblée, et le Projet de loi de Programmation Pluriannuelle de la Recherche, en cours d’élaboration à partir de trois rapports disponibles [1].
Concernant la réforme des retraites, nous partageons la crainte exprimée par le mouvement d’opposition aux retraites, concernant le recul de l’âge du départ à la retraite, les menaces pesant sur une juste répartition, et la possible accentuation de la pauvreté pour les personnes âgées.
Concernant la LPPR, nous dénonçons, entre autres problèmes majeurs :
- – l’augmentation annoncée de la part de financement de la recherche sur projets, alors que ce fonctionnement continue d’être discuté pour son inefficacité et se traduit par un temps important consacré à la rédaction et l’évaluation des projets au détriment de la recherche elle-même,
- – l’annonce de la modulation des services d’enseignants-chercheurs, qui permettra d’attribuer toujours plus d’heures supplémentaires à des enseignants-chercheurs en poste et se fera au détriment de l’ouverture de postes pérennes et du temps consacré à un enseignement de qualité et à la recherche,
- – le renforcement de la précarité des jeunes chercheurs et enseignants-chercheurs par l’annonce de la non-ouverture de postes de titulaires, remplacés par des contrats courts (CDD, vacations) ou CDI dits de « mission scientifique », et la mise en place des « tenure-track »,
- – l’idée d’une gestion des ressources humaines « modernisée », qui repose sur une ignorance du fonctionnement actuel des ressources humaines dans nos universités,
- – la dispense de qualification pour des établissements dont la capacité de recrutement aurait été certifiée, créant une inégalité forte entre établissements, et qui repose en outre sur des critères très discutables (ex: établissements lauréats de I-dex ou I-sites),
- – enfin nous dénonçons la bascule annoncée des sommes économisées en cotisation retraite vers une revalorisation indemnitaire, et demandons à l’inverse une revalorisation des salaires des personnels administratifs et des enseignants-chercheurs de tous statuts.
Notre mobilisation est également associée à une crainte plus large de détérioration voire disparition de services publics, à l’image des luttes dans les hôpitaux depuis plusieurs mois et encore ce vendredi 14 février 2020.
Alors qu’une mobilisation d’une ampleur historique par sa durée et par son soutien par la population pour s’opposer à la contre-réforme des retraites a débuté depuis le 5 décembre 2019, aucune réponse claire et rassurante n’a été apportée par le gouvernement actuel. De même, le projet de LPPR est mené dans une ignorance totale des demandes faites dans les universités depuis plusieurs années.
En conséquence, en signe de protestation, l’IREST vote la rétention des notes par la non-transmission administrative des PV de jurys et invite à élargir la mobilisation en cours à l’université et au-delà dans l’ensemble de la population, en utilisant tous les droits et moyens d’expression à disposition de chaque citoyen dans une démocratie véritable. Nous organiserons aussi des temps d’échange avec les étudiant.e.s.
[1] Voir le site : http://www.sauvonsluniversite.com/spip.php?article8594(consulté en février 2020)
Les brèves de Paris 1 